党的二十大报告明确提出，要“强化行政执法监督机制和能力建设”，为进一步落实健全行政执法监督机制工作要求，近日，崂山区创新出台《行政执法监督联络员管理暂行办法》（以下简称《办法》），此举是崂山区加强行政执法监督机制建设的一项创新措施。该《办法》共13条，主要包括行政执法监督联络员应具备条件、确定程序、工作职责、遵守规定等方面内容。

据了解，2022年，崂山区已率先建立行政执法监督联络员机制，并组建行政执法监督联络员队伍，人员全部来自全区各执法单位，目前，共有33人，主要职责是代表本单位与区司法局对接行政执法监督工作，对本单位行政执法工作进行督导和协调，在强化崂山区行政执法监督，提升行政执法监督工作水平方面发挥了重要作用。据初步统计，运行三年来，行政执法监督联络员汇总报送执法情况500余次，协调处理执法证件办理问题50余个，30余人次参加案卷评查，20余人次参加现场监督。2个执法案例入选全市首批柔性执法典型案例，入选数量居全市首位。此次出台的《办法》是对已建立的执法监督联络员管理机制的一次深化和提升，必将进一步推动行政执法监督联络员规范化管理。

下一步，崂山区司法局将深入贯彻落实法治政府建设有关要求，主动担当，开拓创新，充分利用行政执法监督联络员工作机制，以出台制度为“契机”，不断加强行政执法监督联络员队伍建设，指导和督促其做好本单位行政执法监督工作，搭建好各执法单位与区司法局工作“桥梁”，发挥好行政执法监督“基石”作用，为推进崂山区高质量发展提供有力法治保障。

撰稿/校对：葛洪武、盛永荣

编辑：李淑

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