2016年，全市统计工作总体思路是，深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神，以习近平总书记系列重要讲话精神为指导，紧紧围绕全市中心工作，牢固树立和贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展新理念，求真务实，锐意改革创新，加快建成与经济发展新常态相适应的现代统计体系，为实现蓝色跨越提供更加坚强有力的统计保障。

　　今年的重点工作要点是:“把握一条主线，抓好两个重点，努力实现六个方面的突破。”

　　把握一条主线：就是要以加快建立覆盖全面、调查准确、核算科学、运作高效的现代统计体系为主线，努力实现我市统计数据质量、统计运作效率、政府统计公信力以及依法治统水平等四个方面的提升。

　　抓好二项重点：

　　一是积极推进第三次农业普查以及其他重大调查任务。2016年将开展第三次全国农业普查，要按照国家和省的统一部署，紧紧抓住组织、宣传、试点、培训、普查等各个环节，充分利用现代信息技术，全面创新普查方法和手段，重点做好手持移动终端数据采集系统、数据报送平台、数据处理软件以及乡镇和村联网直报等工作。扎实推进1%人口抽样常态化调查、房价信息管理系统应用试点、农作物对地调查改革，积极组织开展大城市劳动力、小微企业创新及城乡一体化住户调查等任务。

　　二是全力开展“走进百家企业、走入百个项目现场、走访百所统计站点”主题活动。以市政府继续深入开展“走访千家企业、走进千个项目现场、走谈千个项目”活动为契机，结合统计实际，在全系统开展“走进百家企业、摸清特困底数；走入百个（亿元）项目现场、抓实数据质量；走访百所统计站点、夯牢基层基础”主题活动。通过活动的开展，进一步提高统计数据质量、提升基层基础建设水平，为加强全市供给侧结构性改革，打造经济“新强态”提供优质服务。

　　实现七方面突破：

　　一是在重点领域改革上有新突破。按照国家要求，结合我市实际，全力推进重点领域改革。积极推进地区生产总值统一核算。深化服务业统计改革，建立完善服务业价格指数体系。改进就业失业统计和住户调查。稳步推进能源统计改革。全面推行固定资产投资“双轨制”改革，确保改革成功落地并顺利实施。

　　二是在拓展监测空间上有新突破。围绕服务全市发展战略，加大重点领域监测，创新建立“十大新兴产业”以及“一带一路”建筑业海外拓展情况监测；研究制定开发园区转型发展监测制度，创新开展城市综合体统计；探索研究和发布工资中位数；建立农村统计调查样本管理新模式。充分发挥统计对经济运行的监测和预警作用，进一步提高服务和研判能力。

　　三是在提升部门统计水平上有新突破。以加快建设制度完善、方法科学、行为严谨、过程可控、信息化程度较高的部门统计调查体系为目标，进一步规范部门统计调查制度，保障各项调查数据的可比性和一致性。加大信息共享力度，逐步实现部门数据大融合全共享。按照“统一标准,一库在线”的目标，建立统计调查对象管理平台，实现部门数据及时交换、集中管理、快速查询,提高名录库数据的及时性和准确性。加强部门统计业务人员培训，提高部门统计人员业务素质。

　　四是在加强“三新”统计方面有新突破。为全面掌握“三新”企业的总体情况，多渠道、多层面监测“三新”发展状况，建立健全“三新”专项统计报表制度。准确把握“三新”相关统计标准、口径范围、统计原则和指标涵义，综合运用访问调查、联网直报、电子问卷等调查方法，加强数据生产全过程质量管理和评估，确保“三新”统计数据质量。充分利用信息化及电子商务统计数据，切实用好企业创新、城市商业综合体、战略性新兴产业、新产品等方面的统计调查数据，全面反映“三新”企业规模、效益、结构。强化“三新”统计数据的深度开发和综合利用，生产更多更丰富的“三新”统计产品。

　　五是在提高统计课题研究层次上有新突破。紧扣“十三五”时期全市发展脉络，聚焦供给侧改革的新形势、新需求，与有关部门、科研院所强强联合，在“海洋经济”“战略性新兴产业”“高新技术产业”等方面开展深层次、广角度的统计调查研究。加大对产能过剩、房地产、金融风险、消费转型、能源环境等重点领域的统计监测。既要当好“数库”，又要着力打造好“智库”。

　　六是在基层基础建设和法治建设上有新突破。继续加大对基层基础建设投入，采取多种措施加大对基层培训，全面提高基层统计人员能力素质水平。积极推进基层统计向社区延伸，探索建立社区村庄统计岗；加强镇街、社区统计信息化建设，构建上下联通、立体交互式网络体系。总结推广基层基础建设工作经验。以社情民意调查中心扩容改造为契机，开发建设“青岛市社情民意综合调查管理平台”。进一步加强统计法治建设。扎实开展第三轮第三批统计巡查工作。加大执法检查和普法宣传教育力度，制定“七五”普法工作纲要和年度宣传计划，营造学法遵法守法用法的良好氛围。

　　七是在机关全面建设上有新突破。巩固深化“三严三实”专题教育成果。继续推进系统内“干部双向交流锻炼”机制，加大教育培训力度，不断提高统计干部队伍综合素质。树立“阳光为人、阳光管理、阳光统计”理念，深入开展文明创建活动，全力争创“全国文明单位”。积极做好统计新闻宣传工作。加强机关作风建设和党风廉政建设，严格落实“两个责任”。建立和完善党风廉政建设和反腐败工作机制。抓好《条例》《准则》等党内法规的宣传教育。深入贯彻落实中央八项规定和《党政机关厉行节约反对浪费条例》，积极推进作风建设常态化、长效化。