我校今年将组织学生参加“1+X”母婴护理职业等级证书、“1+X”药品购销护理职业等级证书、“1+X”家庭保健按摩职业等级证书的考核，特开发“1+X”母婴护理职业等级证书、“1+X”药品购销护理职业等级证书、“1+X”家庭保健按摩职业等级证书特色劳动培训课程。

    学校围绕山东省1+X证书制度加强制度建设和实践创新，引证入岗,重塑课程体系、育人方式。借助学校重先编订人才培养方案的契机，将母婴护理职业技能等级证书技能标准、家庭保健按摩职业技能等级证书技能标准、药品购销职业技能等级证书技能标准融入到岗位能力中，分条目细化标准，对应护理岗位能力，邀请医院专家指导，学校、医院共同制定护理人才培养方案，将试点工作融入人才培养全过程。对应岗位职责、相关能力要求以及母婴护理职业等级证书要求改革课程体系，与青岛著名母婴医院和睦家医院合作进行证书培训。调整课程课时安排，构建“岗课证”共融的课程体系。实施分层次教学、小班化教学，实现学历证书与职业技能等级证书融通。组织各专业学生在下午第六节课后按照学校安排参加三个特色劳动培训课程，课时为每周2课时。上课时间为从下午3：40到下午5：10。可以保证每周劳动教育课程不少于1学时的要求。可以保证学生每天参加课外劳动课的时间不少于90分钟。

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